キャピタリスト・事業企画担当[兼務] / フォースタートアップス株式会社の求人情報営業・企画営業東京都

2019/01/23〜2019/02/05

for Startupsは、「世界で勝負できる産業、企業、サービス、人を創出し、日本の成長を支えていくこと」をミッションとして掲げ、「for Startups」というビジョンのもとに事業を展開しています。オフィスは六本木一丁目の泉ガーデンタワー36F。
新しいサービス・事業・プロダクトを開発するため、積極的に仲間を求めています。
ご興味いただけたらぜひお話しましょう!
▼『ヒューマンキャピタリスト』って何? ~世界基準のマーケット創造を目指して~
<前編>https://www.wantedly.com/companies/forstartups/post_articles/110836
<後編>https://www.wantedly.com/companies/forstartups/post_articles/110837
▼for Startups, Inc.紹介動画
https://www.facebook.com/TimelineNews.tv/videos/2351642371727823/

募集概要

職種 キャピタリスト・事業企画担当[兼務]
種別 正社員(中途)
給与 月給30万円 〜 80万円 年収400万円〜1200万円
月給+賞与+インセンティブ
※年収は前職考慮のうえ、経験・スキルに応じて決定します
【研修・試用期間】研修・試用期間3ヶ月 (給与は本採用時と同額)
勤務地 港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36F

【最寄駅】東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 直結
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 4b出口より徒歩 約7分
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅 13番出口より徒歩 約7分
東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木」駅 5番出口より徒歩 約9分
勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間)
休日/休暇 【年間休日125日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

仕事内容

人材支援・資金支援・テクノロジーなどを自由に駆使して、日本の成長産業支援を行います!
<具体的な仕事内容>
当社のキャピタリストは、タレントエージェンシー(ヘッドハンティング)を軸に、キャピタル(ベンチャー投資)、情報(cotobe)、テクノロジー、イベント・新規事業開発など、さまざまな側面から、スタートアップ企業の支援を行います。
どのような手法でスタートアップを支援していくかは、各キャピタリストの裁量に委ねられているため、自由に活躍の場を広げることができる環境です。
【 for Startupsの事業紹介 】
●タレントエージェンシー
有力ベンチャーキャピタル(VC)との協業により、「世界で勝てる企業」「勝たせたい企業」に対して、人材支援を行っています。
また、最近では人材の開拓とマッチングの自動化にも積極的に取り組んでおり、採用支援という枠には収まらない取り組みを続々スタート。
●起業支援
設立前/設立直後のスタートアップに投資する「シード投資専門ファンド」と組み、
起業支援を多数実現。
●資金支援
『やりがいと経済合理性を兼ね揃える有望なベンチャー企業』を対象に VCと協調して、当社自身も資金支援を実行。
●新規サービス開発
インターネット/IoTマーケットに特化した企業データベースメディア『Cotobe』をはじめ、 『for Startups』を体現するプロダクトを数々リリース。今後もさらに展開予定。
●エコシステムビルディング
日本最大級スタートアップイベント『SLUSH TOKYO/SLUSH ASIA』を企画・協賛しているほか、 定期的な採用イベントなど、リアルイベントによる人の出会いを創造し、 業界における新たなケミストリーを生み出しています。
初回の面談で、弊社の事業説明をさせていただきますので、その中で何か一緒に挑戦できることはないか?一緒にディスカッションできればと考えています。

応募資格

▼求める条件
●日本のスタートアップ支援に興味のある方
※営業経験者や新規事業立ち上げ経験のある方は歓迎!
ネット系出身者(webサービス、ゲーム、toB、toC関わらず)が多いですが、人材系やコンサル、金融、商社出身のものも活躍しています。
異業種の方も積極的にご応募ください!
▼歓迎条件
●営業経験をお持ちの方
もちろん、営業以外のご経験をお持ちの方もご活躍いただけます。
<こんな方と一緒に働きたいです! ※あくまでも一例です>
・トップセールスの実績を持つ方
・コンサルティングファームでの就業経験をお持ちの方

応募方法

◎ ご応募から内定までは、1〜2週間程度とお考えください。 ◎
【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】面接複数回

【STEP3】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

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